马山县市场监督管理局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。招聘信息包括岗位名称、招聘人数、岗位职责、任职要求、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在选拔具备相关专业知识和技能的优秀人才，为市场监督管理局的工作提供有力支持。有意者请密切关注相关招聘信息，及时报名参与。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位职责与任职要求
3. 薪资待遇与福利
4. 招聘流程

随着市场经济的发展，马山县市场监督管理局在维护市场秩序、保障消费者权益等方面发挥着重要作用，为适应新形势下市场监管工作的需要，马山县市场监督管理局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建公平、和谐的市场环境贡献力量。

招聘公告

马山县市场监督管理局最新招聘信息如下：

1、招聘部门及职位

（1）综合办公室：文秘、行政管理

（2）市场监管科：市场监管专员、食品安全监管专员

（3）执法稽查科：稽查员、执法队员

（4）质量技术科：质量监督员、计量管理员

（5）消费者权益保护科：投诉处理专员、消费者权益保护专员

2、招聘人数

根据工作需要，各部门具体招聘人数将根据实际情况进行安排。

3、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（2）具备岗位所需的专业知识、技能和资格条件。

（3）身体健康，具有良好的心理素质和沟通能力。

（4）年龄、学历等具体要求详见招聘公告。

岗位职责与任职要求

1、综合办公室

（1）文秘：负责局机关文件的起草、审核、印发等工作，具备一定的文字表达能力和组织协调能力。

（2）行政管理：负责局机关日常行政事务及后勤保障工作，具有良好的服务意识和团队合作精神。

2、市场监管科

（1）市场监管专员：负责市场监督管理工作，熟悉市场监管法律法规，具备较强的组织协调和执法能力。

（2）食品安全监管专员：负责食品安全监管工作，了解食品安全法律法规，具备较强的现场检查和隐患排查能力。

3、执法稽查科

（1）稽查员：负责查处市场违法违规行为，具备较强的执法能力和团队协作精神。

（2）执法队员：协助稽查员开展执法工作，具备较强的执行力和服务意识。

4、质量技术科

（1）质量监督员：负责质量监督和计量管理工作，熟悉质量技术相关法规，具备较强的现场检查能力。

（2）计量管理员：负责计量器具的检定、校准及管理工作，具备良好的专业素养和实践经验。

5、消费者权益保护科

（1）投诉处理专员：负责消费者投诉处理工作，具备良好的沟通协调能力和服务意识。

（2）消费者权益保护专员：负责宣传消费者权益保护法律法规，具备较强的宣传策划和组织实施能力。

薪资待遇与福利

本次招聘人员薪资待遇将按照马山县市场监督管理局相关规定执行，具体薪资标准将根据个人学历、工作经验及岗位需求等因素确定，福利方面，将享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

招聘流程

1、报名：请前往马山县市场监督管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至局人事部门。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合招聘条件的人员。

3、面试：组织符合条件的报名人员进行面试，考察其综合素质和岗位适应能力。

4、体检：组织面试合格人员进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用由应聘者自理，体检不合格者不予录用，面试及体检时间另行通知，请应聘者保持联系方式畅通以便接收通知，录用人员需在规定时间内报到并办理入职手续否则将视为自动放弃录用资格，如有其他未尽事宜请查阅马山县市场监督管理局官方网站发布的最新信息或致电咨询我们将竭诚为您服务解答疑问，让我们携手共创美好未来为马山县的市场监管事业贡献力量！