桂东县退役军人事务局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该招聘信息涉及多个岗位，旨在招募具备专业技能和高度责任心的优秀人才，共同服务退役军人。应聘者需关注岗位具体要求及报名事项，通过正当渠道了解详细信息并递交申请。此次招聘旨在优化人才结构，提升服务质量，更好地满足退役军人事务需求。欢迎符合条件的应聘者积极报名，共同为退役军人事务贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程

随着国家对退役军人工作的日益重视，桂东县退役军人事务局承担着为退役军人提供优质服务的重要职责，为了更好地满足日益增长的工作需求，提升服务质量，桂东县退役军人事务局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为退役军人事业贡献力量。

招聘背景

随着桂东县退役军人事务的不断发展，为了更好地服务广大退役军人，我们急需引进一批有热情、有能力、有责任感的人才加入我们的团队，此次招聘岗位涵盖了行政管理、社会服务等多个领域，旨在为桂东县退役军人提供更加专业、高效的服务。

招聘岗位及要求

1、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责局内日常行政事务工作，协调各部门工作；

（2）负责文件、报告的起草、审核和归档工作；

（3）负责会议组织、记录和纪要的编写工作；

（4）负责来访接待和对外联络工作。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质和职业道德，遵纪守法，品行端正；

（2）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

（3）具备一定的公文写作能力，熟练掌握办公软件；

（4）具备较强的组织协调和沟通能力。

2、社会服务岗位

岗位职责：

（1）负责为退役军人提供政策咨询、就业创业指导等服务；

（2）负责组织退役军人活动，增进与退役军人的联系和沟通；

（3）负责退役军人信息采集、整理和归档工作；

（4）协助开展退役军人帮扶援助工作。

任职要求：

（1）热爱退役军人事业，有较强的社会责任感和奉献精神；

（2）大专及以上学历，社会工作、心理学等相关专业优先；

（3）具备良好的沟通协调能力和组织能力；

（4）具备一定的文案写作能力，能够熟练制作PPT等材料。

招聘流程

1、报名：请前往桂东县退役军人事务局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至局内人事部，报名截止日期以官网公告为准。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考核。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，体检标准参照国家公务员录用体检标准，体检费用由应聘者自行承担，体检不合格者不予录用，体检时间和地点另行通知，请应聘者注意关注官网公告，体检合格者进入考察环节，考察内容包括但不限于政治素质、道德品质、能力素质等方面考察考察时间和地点另行通知请应聘者注意关注官网公告，考察合格者将正式录用并签订劳动合同试用期为三个月试用期满后考核合格者将正式转正享受相应待遇和福利，薪资待遇按照桂东县退役军人事务局相关规定执行包括基本工资、绩效奖金等福利待遇包括五险一金等，应聘者一经录用需遵守桂东县退役军人事务局的各项规定和要求服从工作安排完成工作任务，本次招聘结果将在桂东县退役军人事务局官网进行公示公示期为一周，如有异议请及时向桂东县退役军人事务局反映情况我们将按照相关规定进行处理，总之本次桂东县退役军人事务局的招聘工作是重要的举措旨在引进优秀人才共同为退役军人事业贡献力量，希望广大有志之士积极参与共同为桂东县的退役军人提供更加专业高效的服务，同时我们也呼吁社会各界继续关注和支持桂东县退役军人事务局的工作共同推动退役军人事业的蓬勃发展，五、总结本次招聘是桂东县退役军人事务局为了提升服务质量和满足日益增长的工作需求而进行的，我们诚邀有热情、有能力、有责任感的优秀人才加入我们的团队共同为退役军人事业贡献力量，希望通过本次招聘能够引进更多优秀人才为桂东县退役军人的服务事业注入新的活力推动事业的持续发展。