抚顺市气象局发布最新招聘信息，正在寻找具备相关专业技能的人才加入团队。招聘细节包括多个岗位，对应不同的专业背景要求，如气象、计算机、工程等。应聘者需具备相关学历和工作经验，并经过严格的选拔程序，包括简历筛选、面试和考核等环节。此次招聘旨在充实气象局的人才队伍，提高气象预测和服务的水平。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和递交申请材料。抚顺市气象局发布招聘公告，涉及多个岗位，要求相关专业背景和经验，旨在提升气象预测和服务能力。应聘者需通过简历筛选、面试和考核等环节。

本文目录导读：

1. 抚顺市气象局简介
2. 招聘信息
3. 招聘流程与时间安排
4. 薪酬待遇与福利
5. 职业发展及培训机制
6. 应聘须知

随着气象科技的飞速发展和全球气候变化的影响日益显著，气象行业的重要性日益凸显，抚顺市气象局作为本地区的气象服务主力军，承担着为政府决策、公众生活及农业生产提供准确气象信息的重任，为适应新形势下的发展需求，抚顺市气象局现面向社会广泛招募优秀人才，共同为构建更加精准的气象服务体系贡献力量。

抚顺市气象局简介

抚顺市气象局是辽宁省气象局下属的市级气象局，负责本市的气象观测、预报、服务、科研等工作，多年来，抚顺市气象局一直致力于提高气象服务水平，为本地区的社会经济发展提供了有力的支撑。

招聘信息

1、招聘部门及职位

（1）气象预报部：气象预报员、高级气象分析师

（2）气象观测部：观测员、数据处理工程师

（3）综合办公室：行政管理岗（如文秘、人力资源等）

（4）科研部：科研助理、项目管理人员等

2、岗位职责及任职要求

具体岗位职责及任职要求根据部门与职位的不同而有所差异，以下为部分岗位的主要职责及要求：

（1）气象预报员：负责天气预报的制作与发布，要求具备良好的气象学知识，熟悉天气预报业务，有相关工作经验者优先考虑。

（2）高级气象分析师：负责复杂气象数据的分析处理，具备较高的数据处理能力和分析能力，要求硕士研究生及以上学历，具有相关领域的研究背景。

（3）观测员：负责气象观测设备的运行维护，确保观测数据的准确性，要求具备一定的电子设备维护经验，熟悉气象观测业务。

（4）行政管理岗：负责局内的日常行政事务管理，要求具备良好的组织协调能力，熟悉办公软件操作，有相关行政管理经验者优先考虑。

3、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律；

（3）具有良好的品行和职业道德；

（4）具备岗位所需的专业或技能条件；

（5）具有能适应岗位要求的身体条件。

招聘流程与时间安排

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体报名时间、方式及考试时间将在抚顺市气象局官方网站公布，请应聘者密切关注。

薪酬待遇与福利

抚顺市气象局将为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据岗位和工作表现给予相应的绩效奖励，员工福利包括五险一金、带薪休假、定期体检等，对于高级专业人才，还将提供人才公寓、科研经费等支持。

职业发展及培训机制

抚顺市气象局重视员工的职业发展和培训，为员工提供完善的职业发展体系，新员工入职后，将进行系统的岗前培训，帮助员工快速适应工作环境，局内还将定期组织专业技能培训、学术交流活动，鼓励员工参加各类业务竞赛和科研项目，为员工的职业发展提供广阔的平台。

应聘须知

1、应聘者请登陆抚顺市气象局官方网站，按照要求填写个人信息并上传相关材料。

2、应聘者应确保所提交材料的真实性和完整性，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试通知。

4、应聘过程中如有疑问，请通过官方网站或电话联系抚顺市气象局人事部门。

抚顺市气象局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为构建精准气象服务体系贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，抚顺市气象局将在新时代的发展征程中取得更加辉煌的成就，期待您的加入！